E-learning "Stress au travail : comprendre et agir - version Managers"

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Environ 20% des salariés européens estiment que leur santé est affectée par des problèmes de stress au travail (Source : Fondation européenne pour l’amélioration des conditions de travail).

L’arrêté du 23 avril 2009 rend obligatoires les dispositions de l’Accord national interprofessionnel sur le stress au travail pour tous les employeurs. Tous les salariés, y compris ceux des entreprises sous-traitantes et les intérimaires sont concernés.

Ce module vise à répondre aux exigences de prévention, d’information et de formation sur le stress au travail, inscrites dans l’Arrêté du 23 avril 2009.

Il fournit aux managers les éléments clés pour détecter les problèmes de stress au sein des équipes et acquérir les outils indispensables à la prévention du stress au travail.

 

Public

Ce module s’adresse à toute personne ayant un rôle managérial dans la société :

• Personnels des Ressources Humaines ;
• Manager, manager de proximité.

Objectif

À la suite de ce module, l’apprenant sera capable de :

• comprendre ce qu’est le stress au travail ;
• effectuer un état des lieux du stress dans son environnement de travail ;
• identifier les facteurs de stress venant de l’individu et du contexte de travail ;
• connaître les conséquences du stress sur l’individu, l’entreprise et la société ;
• effectuer un pré diagnostic de stress dans l’entreprise ;
• mettre en oeuvre les outils pour l’aider à prévenir et gérer son stress, et celui de ses collaborateurs.

Informations

Durée moyenne de la formation : 45 minutes
Réalisation et production : Fictis Prévention / Rehalto
Support de diffusion : Module e-learning
Multilangues : Français - Anglais essentiellement, autres langues sur demande
Tarifs : Nous consulter

Personnalisation

Ce module peut être personnalisé tant sur le fond que sur la forme et peut être :

• installé sur la plateforme mise à disposition par Fictis Prévention ;
• installé sur votre plateforme.